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Cómo limpiar tus redes sociales mientras buscas trabajo

Add as a preferred source on Google

En la actualidad, la presencia en línea o la identidad digital tiene un gran impacto en el ámbito laboral de las personas. De esta manera, las actividades online pueden ser juzgadas por reclutadores y clientes potenciales para analizar si los postulantes son idóneos para un trabajo determinado.

Entonces, si en este momento buscas trabajo, parece una buena idea prestar atención a cómo utilizas o te comportas en redes sociales. Y si tus cuentas están llenas de contenido que va en contra de tu “empleabilidad”, lo mejor es te deshagas de ello.

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Limpiar tus redes sociales puede parecer excesivo y tedioso, pero al igual que tu apariencia puede causar una mala impresión en ciertas personas; tu identidad en redes sociales también se puede utilizar para juzgar tu personalidad. Para ayudarte, tenemos algunos consejos sobre cómo limpiar tus cuentas en redes sociales y mejorar tus posibilidades al buscar empleo.

Búscate en Google

redes sociales
Imagen utilizada con permiso del titular de los derechos de autor

Una de las acciones más comunes de los reclutadores durante el proceso de selección de candidatos para un puesto es buscar los nombres en Google. Y lo que encuentran allí puede tener mucho peso al momento de tratar tu solicitud de empleo.

El hecho de no tener presencia en redes sociales puede afectar la postulación, y si tienes una presencia considerable, pero Google muestra titulares no tan buenos sobre ti, también puede poner en peligro tu búsqueda. Entonces, para adelantarte a los reclutadores y clientes potenciales, una buena idea es buscar tu nombre (o seudónimo) en Google con frecuencia para ver en qué estado se encuentra tu identidad digital.

Sin embargo, hay algunos aspectos que considerar. Google tiende a personalizar los resultados de búsqueda, lo que significa que posiblemente no veas lo mismo que un reclutador o un cliente potencial. Para solucionar este problema, asegúrate de buscar tu nombre en modo incógnito o sin haber iniciado sesión en tu cuenta de Google.

También puedes buscar en Google tu nombre junto con los sitios de redes sociales en los que tienes una cuenta. Por ejemplo, puedes buscar: “(tu nombre) site:Facebook.com”, así tendrás resultados más precisos y relevantes. Asimismo, cuando busques tu nombre en Google, cambia a la pestaña de imágenes para ver las que aparecen vinculadas a tu nombre en cada red social.

Finalmente, las herramientas especializadas de limpieza de redes sociales como BrandYourself pueden ayudarte a reducir lo negativo que Google encuentra sobre ti.

Elimina o esconde publicaciones inapropiadas

Puede pasar que cuando busques tus publicaciones de hace años atrás te encuentres con contenido inapropiado, y ese es el contenido que puede sabotear tu búsqueda de empleo.

Después de revisar lo que Google ha descubierto sobre ti en las redes sociales, es hora de comenzar la limpieza. Localiza todo el contenido inapropiado que Google haya vinculado a tus cuentas de redes sociales y elimínalo.

Es posible que algunas de tus publicaciones en redes sociales no aparezcan en una búsqueda de Google, por lo que tendrás que recorrer tus cuentas de redes sociales una por una para encontrar las publicaciones inadecuadas que debes eliminar.

Elimina tus cuentas antiguas o duplicadas

Tus cuentas en redes sociales que tienen muchos años y están abandonadas podrían suponer un problema al momento de buscar trabajo. Estas pueden contener publicaciones que hayas hecho en el pasado que no sean un fiel reflejo de quién eres hoy y contenido con el cual posiblemente no estés de acuerdo ahora.

Por desgracia, los posibles clientes y empleadores aún pueden juzgarte por ello. Así que, si tienes cuentas extraviadas de las que no puedes responder, elimínalas para asegurarte de que no dañen tu identidad digital actual.

Personaliza los enlaces a tu perfil y tus identificadores

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Tu nombre de usuario y tus identificadores en redes sociales son algunos de los primeros elementos que los reclutadores notarán al momento de evaluarte para un puesto, ya que es una extensión de tu identidad profesional.

La URL de tu perfil y tu nombre de usuario ayudan a moldear la primera impresión que los visitantes tienen de tu personalidad. Por esa razón, la mejor práctica es usar tu nombre real, y el mismo nombre, o al menos uno muy similar, en todas las redes sociales. Tu nombre y apellido, o bien, tu primer y segundo nombre, deberían ser suficientes.

La coherencia es muy importante. Las herramientas de nombres de usuario como Namechk y Knowem te pueden ayudar a elegir un nombre de usuario que esté disponible como dominio web y que no esté en uso en más de 90 redes sociales.

Para plataformas como Facebook y LinkedIn, idealmente deberías usar el nombre completo que aparece en tu currículum u otros documentos profesionales. Sin embargo, a pesar de que tengas tu nombre real en LinkedIn y Facebook, tu nombre de preferencia (o seudónimo) puede seguir apareciendo en otras redes sociales. Debido a que eso ocurre a menudo, puedes ponerte creativo y agregar un calificativo a tu nombre.

Si te presentas como redactor publicitario, puedes incluir ese elemento. En ese caso, debería lucir algo así: [Tu nombre]_Redactor publicitario. El truco es liderar con un nombre profesional seguido de un calificativo relacionado a tu industria o ubicación. Esto hará que tu perfil sea tanto intencional como profesional. Para ello, también puedes personalizar la URL de tu perfil en LinkedIn y Facebook.

Sigue a profesionales y organizaciones relevantes

El contenido de tus redes sociales refleja el tipo de cuentas que sigues o con las que interactúas. Está bien tener una vida social y un muro lleno de imágenes de gatos tiernos y memes, pero si buscas trabajo probablemente no vas a querer que esto sea lo único que vean tus posibles empleadores.

Por esa razón, es recomendable que sigas de manera proactiva las cuentas relevantes relacionadas a tu industria. También puedes compartir tus opiniones sobre lo que estas cuentas difunden y participar en los temas que sean tendencia. Esto ayudará a que el contenido de tus redes sociales o muro sea más atractivo para los reclutadores, ya que reflejará que estás al tanto de las últimas novedades de tu campo de trabajo.

Finalmente, mientras sigues cuentas relevantes para tu carrera, es una buena idea dejar de seguir aquellas que no le agregan algún valor profesional a tu presencia en línea.

Karina Tapia
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